Countline Management
Mokymai skirti: Privačiam sektoriui, Viešajam sektoriui
Seminaras.
Nuotolinis seminaras.

Atlygio skaidrumas be konfliktų: kaip pasiruošti ir kaip kalbėti

Registruotis telefonu
Darbo dienomis: 08:00 – 17:00
Registruotis
  • 4 ak. val.
      Kaina: 120€ (+ PVM)

Laikas ir vieta

2026-05-26,  Vilnius
Countline mokymų auditorija

Parkavimo informacija: ? Countline mokymų patalpos yra Vilniaus m. mokamoje „GELTONOJOJE” automobilių stovėjimo zonoje.

120€
Atlygio skaidrumas be konfliktų: kaip pasiruošti ir kaip kalbėti
120 (+ PVM)
2026-05-26,  Nuotoliniai mokymai
Dalyvio namuose arba darbo vietoje
120€
Atlygio skaidrumas be konfliktų: kaip pasiruošti ir kaip kalbėti
120 (+ PVM)
2026-07-28,  Vilnius
Countline mokymų auditorija

Parkavimo informacija: ? Countline mokymų patalpos yra Vilniaus m. mokamoje „GELTONOJOJE” automobilių stovėjimo zonoje.

120€
Atlygio skaidrumas be konfliktų: kaip pasiruošti ir kaip kalbėti
120 (+ PVM)
2026-07-28,  Nuotoliniai mokymai
Dalyvio namuose arba darbo vietoje
120€
Atlygio skaidrumas be konfliktų: kaip pasiruošti ir kaip kalbėti
120 (+ PVM)

Apie seminarą

Atlygio skaidrumas jau čia – ir kartu su juo ateina sudėtingi pokalbiai. Darbuotojai ima lyginti atlyginimus, kelia klausimus, o vadovams tampa sudėtinga atsakyti – ypač kai trūksta aiškumo. Netinkama reakcija gali sukelti nepasitikėjimą, įtampą ir konfliktus.

Šis seminaras orientuotas į žmogiškąją atlygio skaidrumo pusę – tai, kas vyksta darbuotojų reakcijose, mąstyme ir tarpusavio santykiuose.

Seminaro metu nagrinėsime realias situacijas: kaip reaguoti į sudėtingus klausimus, kaip išlaikyti pasitikėjimą neturint visų atsakymų ir kaip kurti skaidrumo pagrindą, kuris padėtų išvengti konfliktų ateityje.

Kam skirtas seminaras?

Seminaras skirtas vadovams, padalinių vadovams, personalo specialistams ir visiems, kuriems tenka ar teks kalbėtis su darbuotojais apie atlyginimus, jų skirtumus ir vertinimo kriterijus.

 

Temos

  1. Kas keičiasi organizacijoje atsiradus atlygio skaidrumui
    • Kokias reakcijas sukelia atlygio skirtumų matomumas
    • Dažniausios darbuotojų reakcijos: nepasitenkinimas, palyginimas, nepasitikėjimas
    • Rizikos organizacijai: konfliktai, motyvacijos kritimas, įtampos augimas

     

  2. Vadovų ir organizacijos vaidmuo
    • Kodėl svarbu turėti vieningą poziciją organizacijoje
    • Ko nereikėtų žadėti darbuotojams
    • Vadovų klaidos komunikuojant apie atlyginimą
    • Vidinės komunikacijos svarba

     

  3. Kaip kalbėti, kai atsakymų dar nėra
    • Kaip komunikuoti neapibrėžtumo sąlygomis
    • Kaip išlaikyti pasitikėjimą, neturint visų atsakymų
    • Kaip reaguoti į sudėtingus klausimus
    • Emocijų valdymas pokalbio metu

     

  4. Skaidrumo pagrindo kūrimas organizacijoje
    • Kodėl svarbu aiškūs vertinimo kriterijai
    • Kaip apibrėžti „gerai” ir „labai gerai”
    • Darbuotojų įtraukimo svarba
    • Kaip mažinti interpretacijų ir konfliktų riziką

ŽINIOMIS DALINASI

Aistė Mažeikienė

Organizacijų psichologė, konsultantė, turinti 26 metų mokymų ir konsultavimo patirtį, 9 metų patirtį atrankose ir „galvų medžioklėse“, nuolat dirba su žmonėmis, kurie turi maksimaliai valdyti svarbias, kartais ir ekstremalias situacijas: nuo statutinių organizacijų vadovų, pagalbos tarnybų operatorių iki verslo įmonių atstovų.

 

 

Tiesioginė seminaro transliacija

Seminarai transliuojami „ZOOM“ platformoje. Užtenka turėti kompiuterį ar mobilųjį įrenginį – telefoną ar planšetę (su internetu ir garso sistema). Dalyviai, apmokėję sąskaitą, dieną prieš seminarą el. paštu gauna nuorodą ir prisijungimo instrukciją. Kilus nesklandumams, visuomet galėsite kreiptis į mūsų IT specialistus, kurie padės prisijungti prie seminaro.

Organizuokite šiuos mokymus tik savo organizacijai

Organizuojame ir vedame vidinius mokymus įmonėms ir organizacijoms įvairiomis temomis. Taip pat konsultuojame individualiai. Jei domina mokymai šia ar kita tema Jūsų darbuotojams, prašome susisiekti – aptarsime Jūsų poreikius, suderinsime patogų laiką bei mokymų trukmę ir formą.

Mokymai gali vykti Jums patogioje vietoje ar nuotoliniu būdu. Esant poreikiui, Jūsų įmonei paruošime individualią mokymų programą.
Susisiekite užpildydami formą, el. paštu mokymai@countline.lt arba tel. +370 5 263 9922.

Susisiekti 

SEMINARO INFORMACIJA

PROGRAMA

13:00-16:15 Seminaro trukmė
12:00-13:00 Registracija
14:30-14:45 Pietų pertrauka

PAPILDOMA INFORMACIJA

Pažymėjimas
Kiekvienas seminaro dalyvis gauna el. pažymėjimą.
Mokymo medžiaga
Kiekvienas dalyvis gauna el. seminaro medžiagą.
Konsultacija
Kiekvienas mokymų dalyvis turi galimybę užduoti klausimus lektoriui mokymų metu ar pateikiant juos iš anksto.
Mokymų įrašas
Daugelis mokymų yra tiesiogiai transliuojami, todėl papildomai informavus, pasidalinsime mokymų vaizdo įrašu.

Laikas ir vieta

2026-05-26,  Vilnius
Countline mokymų auditorija

Parkavimo informacija: ? Countline mokymų patalpos yra Vilniaus m. mokamoje „GELTONOJOJE” automobilių stovėjimo zonoje.

120€
Atlygio skaidrumas be konfliktų: kaip pasiruošti ir kaip kalbėti
120 (+ PVM)
2026-05-26,  Nuotoliniai mokymai
Dalyvio namuose arba darbo vietoje
120€
Atlygio skaidrumas be konfliktų: kaip pasiruošti ir kaip kalbėti
120 (+ PVM)
2026-07-28,  Vilnius
Countline mokymų auditorija

Parkavimo informacija: ? Countline mokymų patalpos yra Vilniaus m. mokamoje „GELTONOJOJE” automobilių stovėjimo zonoje.

120€
Atlygio skaidrumas be konfliktų: kaip pasiruošti ir kaip kalbėti
120 (+ PVM)
2026-07-28,  Nuotoliniai mokymai
Dalyvio namuose arba darbo vietoje
120€
Atlygio skaidrumas be konfliktų: kaip pasiruošti ir kaip kalbėti
120 (+ PVM)

Tęsti mokymų paiešką: