Giedrė Ir Tomas
Laikas yra išskirtinis turtas, kurio kiekvienas kasdien gauna tiek pat – tas pačias dvidešimt keturias valandas. Skirtumas – ką su tomis valandomis darome, kiek efektyviai ir produktyviai jas panaudojame. Produktyvus laiko panaudojimas lemia skirtumą, ar darbus atliekame ir džiaugiamės rezultatais, ar stengiamės neatsilikti, kažkaip pasivyti. Atrasdami sau efektyviausius būdus, kaip valdyti savo laiką darbe ir užduotis atlikti laiku, sumažiname stresą ir nerimą, padidiname efektyvumą, pageriname savo gebėjimą įgyvendinti išsikeltus tikslus laiku ir auginame pasitenkinimą rezultatais.

Efektyvus laiko valdymas: nuo kasdienių įpročių iki DI sprendimų 2025-11-24 Nuotolis organizacijos bilietas

Publikuota: 2025-05-30
Giedrė Ir Tomas
Laikas yra išskirtinis turtas, kurio kiekvienas kasdien gauna tiek pat – tas pačias dvidešimt keturias valandas. Skirtumas – ką su tomis valandomis darome, kiek efektyviai ir produktyviai jas panaudojame. Produktyvus laiko panaudojimas lemia skirtumą, ar darbus atliekame ir džiaugiamės rezultatais, ar stengiamės neatsilikti, kažkaip pasivyti. Atrasdami sau efektyviausius būdus, kaip valdyti savo laiką darbe ir užduotis atlikti laiku, sumažiname stresą ir nerimą, padidiname efektyvumą, pageriname savo gebėjimą įgyvendinti išsikeltus tikslus laiku ir auginame pasitenkinimą rezultatais.

Efektyvus laiko valdymas: nuo kasdienių įpročių iki DI sprendimų 2025-11-24 Nuotolis

Publikuota: 2025-05-30
Giedrė Ir Tomas
Laikas yra išskirtinis turtas, kurio kiekvienas kasdien gauna tiek pat – tas pačias dvidešimt keturias valandas. Skirtumas – ką su tomis valandomis darome, kiek efektyviai ir produktyviai jas panaudojame. Produktyvus laiko panaudojimas lemia skirtumą, ar darbus atliekame ir džiaugiamės rezultatais, ar stengiamės neatsilikti, kažkaip pasivyti. Atrasdami sau efektyviausius būdus, kaip valdyti savo laiką darbe ir užduotis atlikti laiku, sumažiname stresą ir nerimą, padidiname efektyvumą, pageriname savo gebėjimą įgyvendinti išsikeltus tikslus laiku ir auginame pasitenkinimą rezultatais.

Efektyvus laiko valdymas: nuo kasdienių įpročių iki DI sprendimų 2025-11-24 Vilnius

Publikuota: 2025-05-30
Giedrė Skupienė (1)
Kliento aptarnavimas – pojūtis (geras ar blogas), kurį žmogui suteikia su klientu dirbantis žmogus. Pozityvus, profesionalus ir efektyvus bendravimas su klientais yra ypač svarbi organizacijos sėkmės dalis. Pozityvus, įtraukiantis bendravimas veikia žmogiškus ryšius įmonės viduje ir su klientais. Efektyvus bendravimas padidina darbuotojų įsitraukimą, atsakomybės jausmą, savigarbą ir bendrą komandos efektyvumą. „Gartner“ tyrimai rodo, kad 70 proc. verslo problemų kyla dėl prastos komunikacijos. Būtent todėl ši mokymų programa skirta bendravimo su klientais įgūdžiams lavinti, gerinant įmonės darbuotojų klientų aptarnavimo kultūrą, pasitelkiant pozityvumą bei savo reakcijų į kitus valdymą, kad augtų klientų pasitikėjimas specialistais bei įmone per jų pozityvią patirtį.

Aptarnavimo psichologija: nuo rutinos iki rezultatų

Publikuota: 2025-05-07
Giedrė Ir Tomas
Laikas yra išskirtinis turtas, kurio kiekvienas kasdien gauna tiek pat – tas pačias dvidešimt keturias valandas. Skirtumas – ką su tomis valandomis darome, kiek efektyviai ir produktyviai jas panaudojame. Produktyvus laiko panaudojimas lemia skirtumą, ar darbus atliekame ir džiaugiamės rezultatais, ar stengiamės neatsilikti, kažkaip pasivyti. Atrasdami sau efektyviausius būdus, kaip valdyti savo laiką darbe ir užduotis atlikti laiku, sumažiname stresą ir nerimą, padidiname efektyvumą, pageriname savo gebėjimą įgyvendinti išsikeltus tikslus laiku ir auginame pasitenkinimą rezultatais.

Efektyvus laiko valdymas: nuo kasdienių įpročių iki DI sprendimų

Publikuota: 2025-04-02

Darbo palengvinimui

NAUDINGA INFORMACIJA

Naudinga Informacija

APSKAITOS POLITIKA PLIUS

ĮMONĖS VIDAUS TVARKOS

LEIDŽIAMI, NELEIDŽIAMI IR RIBOJAMŲ DYDŽIŲ LEIDŽIAMI ATSKAITYMAI

RIZIKŲ DETEKTORIUS: KAIP NETAPTI NEPATIKIMU MOKESČIŲ MOKĖTOJU?

EDUTAINMENT RENGINIAI

„Edutainment“ renginiai Jūsų komandai – tai ypač efektyvus mokymosi būdas, siekiant tobulinti esamas žinias ar įgūdžius bei maloniai įgyti naujų kompetencijų.

Kontaktai

Susisiekime
UAB „Mokesčių srautas“
Sėlių g. 33, Vilnius
Pašto kodas: 08109
info@countline.lt
+370 5 263 9922
+370 5 205 3292
+370 5 205 3296
+370 5 200 0595

Rekomenduojame
Naudingos nuorodos
Skubantiems
+370 5 263 9922
Darbo dienomis: 08:00 - 17:00

© Mokesčių Srautas, Sėlių g. 33, 08109 Vilnius. Tel.: +370 5 263 9922. Įmonės kodas: 124388313, PVM mokėtojo kodas: LT243883113, Registras: VĮ Registrų centras.