Privaloma visiems darbdaviams — nuo pirmo darbuotojo
Terminas — 2026 m. gruodžio 31 d.
DAS neparengiama per dieną: reikia suskirstyti pareigybes į grupes, apibrėžti atlygio sudedamąsias dalis ir kriterijus, viską suderinti su vadovybe ir informuoti darbuotojus. Pradėjus dabar, terminą pasitiksite su patikrinta ir veikiančia sistema, o ne skubomis „ant paskutinės“ rengiamu dokumentu.
Nenorite rengti nuo balto lapo? Įsigykite parengtą sprendimą pagal savo sektorių:
Holdinginė struktūra dažnai laikoma sudėtingu sprendimu, skirtu tik didelėms korporacijoms, tačiau iš esmės tai yra UAB, valdantis kitų bendrovių akcijas. Tokia struktūra gali būti naudinga tiek mažam, tiek vidutiniam verslui.
Vis dėlto daugelis verslininkų holdingo vis dar vengia dėl klaidingų įsitikinimų ar informacijos trūkumo. Seminaras padės suprasti, kaip holdingas gali tapti praktišku įrankiu verslo plėtrai, rizikų valdymui ir mokestiniam efektyvumui.
2026 m. rugpjūtį VMI paskelbė atnaujintą pelno mokesčio įstatymo komentarą dėl plonosios kapitalizacijos taisyklės taikymo.
Grupių įmonėms ir holdingams tai reiškia konkrečius pokyčius:
Tai reiškia, kad grupės, į skolintą kapitalą įtraukusios, pavyzdžiui, hipoteka užtikrintas paskolas, gali peržiūrėti pelno mokesčio deklaracijas ir įsivertinti mokesčių permokų susigrąžinimo galimybę.
Vienas svarbiausių holdingo aspektų – mokestinis efektyvumas. Mokestinės naštos skirtumas tarp tiesioginio akcijų valdymo ir valdymo per holdingą gali siekti nuo 0 % iki 32 %.
Pardavus verslą kaip fiziniam asmeniui, pelnas gali būti apmokestinamas reikšmingai. Tuo tarpu per holdinginę struktūrą, išlaikius akcijas bent dvejus metus, pelnas gali būti neapmokestinamas.
Svarbios ir dividendų apmokestinimo taisyklės – tarp holdingo ir dukterinių įmonių judantys pinigai tipiškai nėra apmokestinami. Tai leidžia:
Tai yra teisėtas mokestinis planavimas, įgyvendinamas pagal teisės aktų nuostatas. Kartu naujasis VMI komentaras primena, kad centralizuotas kapitalas, įskaitant cash pool ir grupės paskolas, turi savo mokestines ribas, kurios seminare bus nagrinėjamos praktiškai.
Dažnai manoma, kad užsienio holdingas automatiškai sumažina mokesčius, tačiau tai yra klaidingas įsitikinimas.
Jeigu verslas generuoja pajamas Lietuvoje, mokesčiai vis tiek mokami čia, nepriklausomai nuo holdingo registracijos vietos. Be to, užsienio struktūra reikalauja:
Priešingu atveju gali atsirasti papildomos prievolės Lietuvoje ir padidėti administraciniai kaštai.
Lietuviškas holdingas suteikia tas pačias pagrindines naudas:
Seminare nagrinėjami praktiniai holdingų steigimo ir veikimo aspektai, padedantys įgyvendinti šią struktūrą.
Dalyviai sužinos apie:
Seminaro tikslas – suteikti aiškius ir praktiškai pritaikomus sprendimus, kaip holdinginė struktūra gali padidinti verslo efektyvumą.
1 dalis. Mokesčių konsultantė Jūratė Zarankienė (10:00-14:00 val.)
2 dalis. Mokesčių konsultantas, auditorius Artūras Kapitanovas (14:00-16:30)
Finansinės apskaitos ir mokesčių srityje Jūratė dirba jau daugiau nei 15 metų. Šiuo metu Jūratė yra Mazars vadovaujanti partnerė. Mazars teikia mokesčių konsultacijų, apskaitos, audito paslaugas ir sandorių paslaugas. Prieš tapdama Mazars partnere, Jūratė 7 metus vadovavo TaxLink Baltic, daugiau kaip 7 metus vadovavo Ernst & Young Baltic mokesčių grupei, virš 2 metų dirbo vietinėje audito kompanijoje, kurioje, dalyvaudama atliekant finansinius auditus, Jūratė įgijo reikšmingos patirties finansinės apskaitos ir analizės srityse. Jūratė yra aukščiausio lygio ekspertė Lietuvos bendrovių apmokestinimo (mokestinės peržiūros, einamieji mokestiniai klausimai), tarptautinio apmokestinimo (tarptautinis struktūrizavimas, sandorių kainodara, dvigubo apmokestinimo klausimai), o taip pat sandorių apmokestinimo (specialios paskirties mokestiniai patikrinimai (angl. tax due diligence), įsigijimų ir perleidimų struktūrizavimas, pirkimo – pardavimo sutarčių peržiūra) srityse.
Artūras Kapitanovas – auditorius, mokesčių ekspertas, kurio nuomone pasikliauna tiek mokesčius administruojantys pareigūnai, tiek teisėkūros specialistai. Verslo bendruomenė ypač vertina jo gilias įžvalgas, reakcijos greitį ir atvirumą.
Profesinė patirtis:
Profesinė veikla:
Konsultacinė veikla:
Su nepaprastu įžvalgumo, profesionalumo ir patirties deriniu, šis auditorius neabejotinai yra vienas ryškiausių savo srities žinovų, kuris ne tik supranta mokesčių subtilybes, bet ir sugeba jas perteikti kitiems, keičiant suvokimą apie mokesčius.
Seminarai transliuojami „ZOOM“ platformoje. Užtenka turėti kompiuterį ar mobilųjį įrenginį – telefoną ar planšetę (su internetu ir garso sistema). Dalyviai, apmokėję sąskaitą, dieną prieš seminarą el. paštu gauna nuorodą ir prisijungimo instrukciją. Kilus nesklandumams, visuomet galėsite kreiptis į mūsų IT specialistus, kurie padės prisijungti prie seminaro.
Organizuojame ir vedame vidinius mokymus įmonėms ir organizacijoms įvairiomis temomis. Taip pat konsultuojame individualiai. Jei domina mokymai šia ar kita tema Jūsų darbuotojams, prašome susisiekti – aptarsime Jūsų poreikius, suderinsime patogų laiką bei mokymų trukmę ir formą.
Mokymai gali vykti Jums patogioje vietoje ar nuotoliniu būdu. Esant poreikiui, Jūsų įmonei paruošime individualią mokymų programą.
Susisiekite užpildydami formą, el. paštu mokymai@countline.lt arba tel. +370 5 263 9922.
| 10:00-16:30 | Seminaro trukmė | |
| 9:00-10:00 | Registracija | |
| 12:00-13:00 | Pietų pertrauka | |
| 14:30-14:45 | Pertrauka |
| Pažymėjimas Kiekvienas mokymų dalyvis gauna el. dalyvio pažymėjimą. | |
| Mokymų medžiaga Kiekvienas dalyvis gauna mokymų medžiagą. | |
| Konsultacija Kiekvienas mokymų dalyvis turi galimybę užduoti klausimus lektoriui mokymų metu ar pateikiant juos iš anksto. | |
| Mokymų įrašas Daugelis mokymų yra tiesiogiai transliuojami, todėl papildomai informavus, pasidalinsime mokymų vaizdo įrašu. | |
| Maitinimas Viso seminaro metu, dalyvius viešbučiuose ir restorane vaišinsime kava, užkandžiais ir pietumis. |