Personalo valdymo rodikliai ir analitika
Laikas ir vieta
Mokymai jau praėjo, tačiau jei norėtumėte nepraleisti informacijos apie naujai paskelbtas datas, rekomenduojame užsisakyti šių mokymų priminimą
;Užpildykite užklausos formą (Renginys pasibaigęs)
– 2 dienų seminaras –
Šis seminaras yra apie rodiklius, kurie skirti personalo valdymo funkcijai pamatuoti. Taip pat apie tai, kaip šie rodikliai padeda vykdyti analitiką personalo valdymo specialistams ir vadovams:
- Koks yra skirtumas tarp rodiklių ir analitikos?
- Kada ir kaip naudojami personalo valdymo rodikliai?
- Kokie yra vertingiausi personalo valdymo rodikliai?
- Kaip rodikliais pamatuoti pagrindinius personalo valdymo strateginius tikslus?
- Kaip teisingai išsiryškinti strateginius tikslus panaudojus rodiklius?
Kiekvienas mokymų dalyvis:
- įgis žinių apie svarbiausius personalo valdymo rodiklius;
- gebės atskirti rodiklius nuo KPI (key performance indicators);
- sužinos, kaip išsiryškinti personalo valdymo strateginius tikslus;
- pritaikys mokymų metu įgytas žinias apie personalo valdymo rodiklius ir analitiką.
Temos
- Personalo valdymo KPI (key performance indicators):
- Kas yra KPI?
- Geriausi personalo valdymo srities KPI pavyzdžiai;
- Subalansuoti KPI;
- Skirtumas tarp KPI ir rodiklių.
- Personalo valdymo srities rodikliai:
- Geriausi pavydžiai ir apskaičiavimo metodika;
- Gerų rodiklių kriterijai.
- Personalo valdymo funkcijos strateginių tikslų diegimas:
- Organizacijos strateginių tikslų supratimas;
- Organizacijos ir personalo valdymo tikslų suderinimas;
- Personalo valdymo tikslų pavyzdžiai.
- Kaip ir kur personalo valdymo vadovas ir specialistas panaudoja analitiką?
- HR KPI skaičiavimai MS Excel programoje.
KLAUSIMUS GALITE PATEIKTI IŠ ANKSTO
Klausimų pateikimas seminaro metu
ŽINIOMIS DALINASI
Laura Hamidova
Laura padeda augti personalo valdymo, vadovavimo ir tarpkultūrinio bendradarbiavimo srityse.
- Vadovavimo, personalo valdymo ir tarpkultūrinio bendravimo ekspertė
- 15+ metų patirtis personalo valdymo srityje, naftos ir dujų, konsultavimo, audito sektoriuose
- SHRM-CP, SHRM-SCP trenerė ir „FireWorks HRM“ įmonės direktorė (Baku, Azerbaidžanas)
- Tarptautinės teisės bakalauro ir magistro laipsnis, Universitetas „Khazar“ (Azerbaidžanas)
- Human Resources Management sertifikacija, Universitetas „Wales“ (Jungtinė Karalystė)
- 20 metų gyvena ir dirba Azerbaidžane, Bahreino Karalystėje ir kitose šalyse
Organizuokite šiuos mokymus tik savo organizacijai
Organizuojame ir vedame vidinius mokymus įmonėms ir organizacijoms įvairiomis temomis. Taip pat konsultuojame individualiai. Jei domina mokymai šia ar kita tema Jūsų darbuotojams, prašome susisiekti – aptarsime Jūsų poreikius, suderinsime patogų laiką bei mokymų trukmę ir formą.
Mokymai gali vykti Jums patogioje vietoje ar nuotoliniu būdu. Esant poreikiui, Jūsų įmonei paruošime individualią mokymų programą.
Susisiekite užpildydami formą, el. paštu mokymai@countline.lt arba tel. +370 5 263 9922.
Seminaro informacija
PROGRAMA
| 09:00-12:15 | Seminaro trukmė | |
| 08:30-09:00 | Registracija | |
| 10:30-10:45 | Kavos pertrauka |
PAPILDOMA INFORMACIJA
| Pažymėjimas Kiekvienas seminaro dalyvis gauna el. pažymėjimą. | |
| Mokymo medžiaga Kiekvienas seminaro dalyvis gauna seminaro medžiagą |
Laikas ir vieta
Mokymai jau praėjo, tačiau jei norėtumėte nepraleisti informacijos apie naujai paskelbtas datas, rekomenduojame užsisakyti šių mokymų priminimą
;Užpildykite užklausos formą (Renginys pasibaigęs)
