Nuotolinis seminaras.
Emocinis klimatas: kai svarbu KAIP
Laikas ir vieta
Parkavimo informacija: ? Countline mokymų patalpos yra Vilniaus m. geltonojoje automobilių stovėjimo zonoje. Parkavimo įkainiai: 1 Eur/val.
Apie seminarą
Ar pastebite, kad dalis kolegų vengia kalbėtis, grįžtamasis ryšys tampa formalumu, o susirinkimai – emocinio atsiribojimo arena? O gal pastebite, kad pritrūksta jėgų įsitraukti, kai nežinote, kaip jūsų žodžiai bus sutikti?
Šiandien organizacijose vis daugiau kalbame apie darbo kultūrą, bet vis dar per mažai – apie emocinį klimatą. Apie tai, kaip jaučiamės, kai dirbame kartu. O šis „klimatas“ – tai ne HR politika ar plakatas ant sienos. Tai – mikroelgesiai. Reakcijos. Tylos. Arba palaikantys žvilgsniai, kurie sako „esi saugus“.
Organizacijos mikroklimatas – tai ne „kažkas ore“. Tai – būdas, KAIP mes kalbamės, reaguojame į nesutarimus, priimame skirtingus žmones ir kuriame (arba griauname) pasitikėjimą.
Šie mokymai kviečia atsigręžti į save ir suprasti, kaip kiekvienas mūsų prisideda prie emocinės organizacijos temperatūros. Nesvarbu, ar esate vadovas, ar komandos narys – galite būti klimato kūrėjas. Kuo sąmoningesnis elgesys – tuo saugesnė, produktyvesnė ir ryšį kurianti aplinka.
Ką išmoksite po mokymų?
- Atpažinti, kas formuoja emocinį mikroklimatą komandoje
- Įvertinti savo įtaką bendravimo atmosferai – net jei nesate vadovas
- Taikyti mikroelgesius, kurie stiprina pasitikėjimą ir bendradarbiavimą
- Reaguoti į įtampas konstruktyviai, išlaikant emocinę brandą
- Naudoti pasitikėjimo kūrimo technikas kasdienėje komunikacijoje
- Suprasti, kur baigiasi jūsų atsakomybė – ir kur prasideda kultūra
- Kurti tradicijas, kurios palaiko vidinę motyvaciją
- Ugdyti refleksiją ir emocinį sąmoningumą darbo kontekste
Kodėl verta?
Mikroklimatas nėra vien HR tema – tai visos organizacijos kultūra veiksme. Kuo daugiau žmonių jį sąmoningai kuria, tuo mažiau perdegimo, tyliojo pasitraukimo ir konflikto iš šalies.
Mokymų lektorė Giedrė Skupienė – emocinio intelekto praktikė, žmogiškosios kultūros kūrimo ambasadorė, vedanti mokymus viešajam ir privačiam sektoriui.
Temos
- Kas iš tiesų yra organizacijos emocinis klimatas – ir kodėl jis svarbesnis už procedūras?
- Kokie kasdieniai elgesio modeliai (mikroelgesiai) formuoja atmosferą komandoje?
- Kaip darbuotojų emocinė savijauta veikia mikroklimatą – ir ką galime daryti kitaip?
- Kiekvieno žmogaus įtaka: ką gali keisti net tie, kurie neturi vadovaujančių pareigų?
- Vadovas kaip emocinės temperatūros reguliuotojas – sąmoningumo svarba.
- Pasitikėjimo kūrimas: kokie veiksmai stiprina saugią aplinką, o kokie ją griauna?
- Vidinė motyvacija kaip klimato indikatorius – kaip ją palaikyti be motyvacinių kalbų?
- Mažos tradicijos, kurios kuria didelę kultūrą: ką verta įdiegti jau rytoj?
ŽINIOMIS DALINASI
Giedrė Skupienė
Psichologė, bendradarbiaujančio konsultavimo ir emocinės brandos ugdymo praktikė, lektorė, HR srities profesionalė.
Kurdama savo sąmoningą gyvenimą, mokydamasi, investuodama laiką į žmogaus pažinimą, sukaupiau daug žinių bei patirties ir visu tuo dosniai dalinuosi.
Konsultacijos klientams aktualia tema padeda pažvelgti į save ir situaciją kitomis akimis. Profesinių klausimų aptarimas bei mokymai suteikia žinių, aiškumą, veda prie atsakymų į karjeros klausimus, padeda pamatyti sprendimų galimybes ir suteikia postūmį atradimus taikyti gyvenme.
Tiesioginė seminaro transliacija
Seminarai transliuojami „ZOOM“ platformoje. Užtenka turėti kompiuterį ar mobilųjį įrenginį – telefoną ar planšetę (su internetu ir garso sistema). Dalyviai, apmokėję sąskaitą, dieną prieš seminarą el. paštu gauna nuorodą ir prisijungimo instrukciją. Kilus nesklandumams, visuomet galėsite kreiptis į mūsų IT specialistus, kurie padės prisijungti prie seminaro.
Organizuokite šiuos mokymus tik savo organizacijai
Organizuojame ir vedame vidinius mokymus įmonėms ir organizacijoms įvairiomis temomis. Taip pat konsultuojame individualiai. Jei domina mokymai šia ar kita tema Jūsų darbuotojams, prašome susisiekti – aptarsime Jūsų poreikius, suderinsime patogų laiką bei mokymų trukmę ir formą.
Mokymai gali vykti Jums patogioje vietoje ar nuotoliniu būdu. Esant poreikiui, Jūsų įmonei paruošime individualią mokymų programą.
Susisiekite užpildydami formą, el. paštu mokymai@countline.lt arba tel. +370 5 263 9922.
SEMINARO INFORMACIJA
PROGRAMA
| 09:00-12:15 | Seminaro trukmė | |
| 08:30-09:00 | Registracija | |
| 10:30-10:45 | Kavos pertrauka |
PAPILDOMA INFORMACIJA
| Pažymėjimas Kiekvienas mokymų dalyvis gauna el. dalyvio pažymėjimą. | |
| Mokymo medžiaga Kiekvienas dalyvis gauna mokymų medžiagą. | |
| Konsultacija Kiekvienas mokymų dalyvis turi galimybę užduoti klausimus lektoriui mokymų metu ar pateikiant juos iš anksto. | |
| Mokymų įrašas Daugelis mokymų yra tiesiogiai transliuojami, todėl papildomai informavus, pasidalinsime mokymų vaizdo įrašu. |
Tęsti mokymų paiešką:
