Darbo apmokėjimo sistemos, darbuotojų premijavimas ir motyvavimas

Mokymų trukmė
8 ak. val.
Organizacijos tipas
Privatus
Viešas
Lektorius (-iai)
Aprašymas

 

KONFERENCIJOS ORGANIZATORIAI

 

Įmonėms, turinčioms 20 ar daugiau darbuotojų, LR darbo kodekse nustatyta prievolė įsivesti darbo apmokėjimo sistemą. Darbo kodekse taip pat nustatyti privalomi šios sistemos elementai, tačiau reguliavimas nėra itin išsamus ir vis dar kyla klausimų, kaip tokia sistema turėtų būti pritaikyta konkrečioje įmonėje.

Pavyzdžiui, darbdaviams dažnai kyla klausimų, kaip suskirstyti darbuotojus į kategorijas, nustatyti darbo užmokesčio ribas, kokias indeksavimo taisykles įtvirtinti ir pan. Jei darbuotojai premijuojami, šioje sistemoje privalu aptarti darbuotojų skatinimo sąlygas.

Svarbūs ir kiti darbuotojų motyvavimo aspektai – atmosferai darbo rinkoje kaistant, darosi vis sudėtingiau pritraukti ir išlaikyti talentus, tad daugelis pažengusių įmonių Lietuvoje darbuotojus skatina įvairiomis netradicinėmis motyvavimo priemonėmis (akcijų opcionais, workation, papildomu draudimu, sporto klubais, stažuotėmis užsienyje ir t.t.).

Be to, Valstybinė darbo inspekcija vis aktyviau atlieka patikrinimus, kaip darbdaviai vykdo įsipareigojimą parengti darbo apmokėjimo sistemą, todėl praktiniai patarimai šia tema itin aktualūs. Be to, formuojasi Darbo kodekso normų, reguliuojančių darbo užmokesčio skaičiavimą ir mokėjimą praktika.

Konferencijos metu išsamiai apžvelgsime darbo užmokesčio apmokėjimo sistemų rengimo praktinius aspektus, aptarsime populiariausius darbuotojų premijavimo metodus, pavyzdžiui, premijų skaičiavimą už atliktą rezultatą, darbuotojų motyvavimą opcionais ir pan. Be to, apžvelgsime darbo užmokesčio srityje pastaruoju metu priimtas naujoves: prievolę darbo skelbimuose nurodyti skelbiamą atlygį, naują Valstybinės mokesčių inspekcijos poziciją dėl su darbo santykiais susijusių pajamų natūra apmokestinimo, išskaitų iš darbo užmokesčio taisykles darbuotojui padarius žalos ir kita.

 

APIE LEKTORIUS. Konferencijos pranešėjai COBALT darbo teisės praktikos grupės vadovė  dr. Dalia Foigt-Norvaišienė, vyresnioji teisininkė Jovita Valatkaitė, psichologijos mokslų daktarė, verslo psichologė, lektorė dr. Natalija Norvilė, auditoius Artūras Kapitanovas, UAB Tesonet personalo vadovė Marta Sprogytė-Čekavičienė,  VDI Vilniaus teritorinio skyriaus Darbo ginčų komisijos pirmininkė Liudmila Mironovienė, asocijuotas teisininkas, mokesčių konsultantas Lukas Pultaražinskas.

Temos:

08:00–9:00 Registracija, pasitikimo kava;

09:00–9:10 Sveikinimo Žodis

09:10–10:00 Darbo apmokėjimo sistemos praktiniai aspektai: ar apie viską pagalvojote?

Jovita Valatkaitė, COBALT vyresnioji teisininkė

10:00–10:45 Darbuotojų motyvavimas ir naujų talentų pritraukimas akcijų opcionais:

  • Opcionų teisinis ir mokestinis reguliavimas: apie viską nepagalvota

Lukas Pultaražinskas, COBALT asocijuotas teisininkas, mokesčių konsultantas

  • Ar opcionai tinkama motyvavimo priemonė: „už“ ir „prieš“.

Pranešėjas tikslinamas

10:45–11:30 Darbuotojų premijavimas: premijos darbdavio iniciatyva ir premijos už pasiektus rezultatus;

Jovita Valatkaitė, COBALT vyresnioji teisininkė

11:30–12:00 Kavos pertraukėlė (kava, arbata, saldumynai, užkandžiai);

12:00–13:00 Inovatyvios įmonės renkasi netradicines motyvavimo priemones (workation, papildomas draudimas, sporto klubai, stažuotės užsienyje) – kokių rezultatų pasiekia:

  • Nepiniginis motyvavimas: ko galime pasimokyti iš Google?

Natalija Norvilė, Verslo psichologė, konsultantė

  • Netradiciniai sprendimai motyvacijai. Pabandom?

Marta Sprogytė-Čekavičienė, Tesonet HR vadovė

13:00–13:30 Pajamų natūra, susijusių su darbo santykiais, apmokestinimas;

Artūras Kapitanovas, auditorius, mokesčių konsultantas.

13:30–13:50 Darbo užmokesčio nurodymas darbo skelbimuose – daugiau skaidrumo?

Dalia Foigt Norvaišienė, COBALT darbo teisės praktikos grupės vadovė

13:50–14:10 Kavos pertraukėlė (kava, arbata, saldumynai, užkandžiai);

14:10–15:10 Darbo ginčų komisijos praktika ginčuose dėl darbo užmokesčio ir su juo susijusių mokėjimų

Liudmila Mironovienė, Darbo ginčų komisijos pirmininkė

Papildoma informacija:

Specialus pasiūlymas! Visiems COBALT klientams taikoma speciali kaina: 80 € + PVM.
Registruotis

 

Pasinaudokite išskirtine galimybe už specialią kainą įsigyti COBALT ekspertų individualias konsultacijas po konferencijos. Vienos konsultacijos trukmė – 30 minučių. Pasirinkite vieną COBALT ekspertą konsultacijai Jums rūpimu klausimu:
Įsigyti konsultaciją

 

Kiekvienas seminaro dalyvis gauna el. seminaro dalyvio pažymėjimą.

Seminaro trukmė: 09.30–15.30 val. Registracija 9.00–9.30 val., Pertrauka: 11.40–12.10 val. (kava, arbata, užkandžiai), 14:00-14:15 val. (kava, arbata, užkandžiai, saldumynai).

Sertifikacija:

„Vadovaujantis advokatų ir advokatų padėjėjų kvalifikacijos tobulinimo ir vertinimo tvarkos aprašo 7 punktu, advokatas ar advokato padėjėjas norintis, kad renginys būtų pripažintas kaip tinkamas kvalifikacijos kėlimui bei skiriami kvalifikacijos kėlimo balai, turi teisę kreiptis į Lietuvos advokatūrą pateikdamas prašymą bei duomenis patvirtinančius kvalifikacijos kėlimo faktą. Remiantis minėto aprašo nuostatomis, UAB „Mokesčių srautas“ organizuojami seminarai teisės klausimais gali būti pripažinti tinkamais kvalifikacijos kėlimui bei už juos skiriami kvalifikacijos kėlimo balai.“

Mokymų forma
Konferencijos
Mokymų data ir vieta
Data: 2019-11-14 Miestas: Vilnius Vieta: Viešbutis „Radisson Blu Royal Astorija“, Į kalendorių kalendorius2019-11-14 9:002019-11-14 15:45Europe/VilniusCountline Konferencijos: Darbo apmokėjimo sistemos, darbuotojų premijavimas ir motyvavimasUAB „Mokesčių srautas“ laukia Jūsų konferencijoje: Darbo apmokėjimo sistemos, darbuotojų premijavimas ir motyvavimas Konferencijos data: 2019-11-14 Konferencijos vieta: Viešbutis „Radisson Blu Royal Astorija“, Vilnius , Kursų laikas: 9:00 - 15:45 val. Seminaro trukmė: 09.30–15.30 val. Registracija 9.00–9.30 val., Pertrauka: 11.40–12.10 val. (kava, arbata, užkandžiai), 14:00-14:15 val. (kava, arbata, užkandžiai, saldumynai). Iki susitikimo! UAB „Mokesčių srautas“ info@countline.lt Tel. 8 5 263 9922 Viešbutis „Radisson Blu Royal Astorija“, Vilnius , UAB „Mokesčių srautas“info@countline.lt

Registracija į renginį „Darbo apmokėjimo sistemos, darbuotojų premijavimas ir motyvavimas"

Renginio vieta

Dalyvių kiekis
be pietų 100.00 Eur + PVM
DĖMESIO! Toliau nurodyta informacija bus naudojama išrašant sąskaitą faktūrą, todėl prašome patikrinti:
  • ar tikslus įmonės adresas (kuriuo ji užregistruota, arba tas adresas kurį Jūs norėsite matyti sąskaitoje faktūroje).
Fizinio asmens registracija
Informacija apie dalyvius Vardai ir pavardės reikalingi pažymėjimams
 
Pridėti dalyvį

Sutinku gauti informaciją apie UAB „Mokesčių srautas“ organizuojamus renginius ir darbo palengvinimo priemones elektroniniu paštu.
Sutinku gauti informaciją apie UAB „Mokesčių srautas“ organizuojamus renginius ir darbo palengvinimo priemones SMS žinute.



* Visi laukai pažymėti žvaigždute yra privalomi.
Tiesioginė nuoroda: https://www.countline.lt/events/darbo-apmokejimo-sistemos-darbuotoju-premijavimas-ir-motyvavimas/